Ferremat está contratando: Descubre las vacantes disponibles y cómo postularte en una de las cadenas de ferreterías más grandes de Argentina
Ferremat es una de las cadenas de ferreterías más reconocidas de Argentina, con 46 puntos de venta distribuidos en todo el país.
Si buscas estabilidad laboral, oportunidades de desarrollo profesional y un ambiente de trabajo dinámico, esta es tu oportunidad.
Ferremat está contratando personal para diversas áreas, desde atención al cliente hasta logística y administración.
En este artículo te mostramos todas las vacantes disponibles, las funciones y requisitos de cada puesto, los beneficios de trabajar en Ferremat y cómo postularte de manera sencilla.
Acerca de Ferremat
Con décadas de experiencia en el mercado, Ferremat se ha consolidado como un referente en el sector ferretero en Argentina. Ofrecen una amplia gama de productos que van desde herramientas y materiales de construcción hasta soluciones para el hogar.
Su compromiso con la calidad y el servicio ha convertido a Ferremat en una empresa líder, conocida por satisfacer las necesidades de sus clientes de manera eficiente y profesional.
Trabajar en Ferremat significa formar parte de una empresa en crecimiento, con una sólida estructura que promueve el desarrollo de sus empleados.
Vacantes disponibles en Ferremat
Ferremat cuenta con oportunidades laborales para personas con diferentes niveles de experiencia y habilidades. Aquí te mostramos los puestos más comunes:
1. Cajeros/as
Funciones principales:
- Procesar pagos en efectivo, tarjetas y otros métodos.
- Emitir facturas y comprobantes de compra.
- Brindar atención al cliente en caso de dudas sobre precios o productos.
Requisitos:
- Secundario completo.
- Experiencia previa en manejo de caja (deseable).
- Habilidades de comunicación y atención al cliente.
2. Vendedores/as de Salón
Funciones principales:
- Asesorar a los clientes sobre los productos disponibles.
- Mantener el orden en el área de ventas y reponer mercadería.
- Cumplir con los objetivos de ventas establecidos.
Requisitos:
- Conocimientos en herramientas y materiales de construcción (deseable).
- Orientación al cliente y habilidades para trabajar en equipo.
- Experiencia en ventas o atención al cliente.
3. Personal de Depósito y Logística
Funciones principales:
- Recepción y organización de mercadería en el depósito.
- Control de inventarios y armado de pedidos.
- Coordinación de envíos y distribución de productos a sucursales.
Requisitos:
- Experiencia en logística o manejo de depósitos.
- Capacidad para realizar tareas físicas.
- Conocimientos básicos en sistemas de inventario (deseable).
4. Encargados/as de Sucursal
Funciones principales:
- Supervisar al equipo de trabajo y garantizar un excelente servicio al cliente.
- Controlar el inventario y gestionar los pedidos de productos.
- Analizar las ventas y coordinar estrategias para cumplir objetivos.
Requisitos:
- Experiencia previa en gestión de equipos y ventas.
- Conocimientos en ferretería o construcción (deseable).
- Habilidades de liderazgo y organización.
5. Repositores/as
Funciones principales:
- Abastecer los estantes y exhibidores con productos.
- Verificar que los precios estén actualizados y visibles.
- Colaborar en el orden y la limpieza del salón de ventas.
Requisitos:
- Secundario completo.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
- Capacidad para trabajar de pie durante varias horas.
6. Personal de Seguridad
Funciones principales:
- Supervisar el ingreso y egreso de clientes y proveedores.
- Prevenir robos y garantizar la seguridad del establecimiento.
- Monitorear las cámaras de seguridad y áreas críticas.
Requisitos:
- Experiencia en seguridad (deseable).
- Buena presencia y actitud profesional.
- Capacidad para trabajar bajo presión.
7. Administrativos/as
Funciones principales:
- Realizar tareas de facturación y gestión de documentos.
- Coordinar con proveedores y gestionar pagos.
- Elaborar reportes de ventas y operaciones.
Requisitos:
- Conocimientos en herramientas de oficina (Word, Excel).
- Experiencia previa en tareas administrativas.
- Organización y atención al detalle.
8. Técnicos/as de Servicio
Funciones principales:
- Asistir a los clientes en el uso y mantenimiento de herramientas.
- Realizar reparaciones básicas en productos defectuosos.
- Brindar soporte técnico tanto en la tienda como en visitas a clientes.
Requisitos:
- Conocimientos técnicos en herramientas eléctricas y manuales.
- Experiencia previa en servicio técnico.
- Habilidades de comunicación para interactuar con los clientes.
9. Personal de Limpieza
Funciones principales:
- Mantener las áreas de la tienda y oficinas en óptimas condiciones.
- Realizar tareas de limpieza en baños, depósitos y zonas comunes.
- Colaborar en el mantenimiento general del orden.
Requisitos:
- Experiencia previa en roles similares.
- Capacidad para realizar tareas físicas.
- Disponibilidad para turnos flexibles.
Beneficios de trabajar en Ferremat
Ferremat se preocupa por sus empleados y les ofrece una serie de beneficios:
- Capacitación constante: Aprenderás sobre productos, ventas y atención al cliente.
- Oportunidades de crecimiento: Posibilidad de ascender a roles de mayor responsabilidad.
- Estabilidad laboral: Formarás parte de una empresa sólida con presencia nacional.
- Descuentos en productos: Beneficios exclusivos para empleados en compras dentro de la cadena.
- Ambiente de trabajo dinámico: Trabajo en equipo y un entorno colaborativo.
Cómo postularse a Ferremat
Ferremat pone a disposición varias formas de postulación:
1. Postulación online:
- Ingresa al sitio web oficial de Ferremat o a portales de empleo reconocidos.
- Busca la sección de “Trabaja con nosotros” y revisa las vacantes disponibles.
- Carga tu CV actualizado y completa el formulario correspondiente.
2. Postulación presencial:
- Visita la sucursal más cercana con tu CV impreso.
- Indica el área de interés y deja tus datos en recepción.
3. Redes sociales:
- Sigue las cuentas oficiales de Ferremat en plataformas como LinkedIn, donde suelen publicar ofertas laborales.
Preguntas frecuentes sobre trabajar en Ferremat
1. ¿Es necesario tener experiencia previa?
Depende del puesto. Algunos roles, como repositores o cajeros, pueden no requerir experiencia previa, ya que Ferremat ofrece capacitación inicial.
2. ¿Cuáles son los horarios de trabajo?
Los horarios varían según el puesto y la sucursal, pero generalmente incluyen turnos rotativos.
3. ¿Qué edad mínima se requiere para trabajar en Ferremat?
La mayoría de las vacantes están abiertas para mayores de 18 años.
Conclusión
Trabajar en Ferremat es una excelente oportunidad para desarrollarte en un entorno dinámico y desafiante. Con una variedad de vacantes en todo el país, Ferremat ofrece empleo tanto para quienes buscan su primer trabajo como para profesionales con experiencia.
¡No pierdas la oportunidad de formar parte de una de las cadenas de ferreterías más grandes de Argentina! Postúlate ahora y da el primer paso hacia tu próxima experiencia laboral.