Trabajo en ACTIVOS S A S: Conseguir empleo, conocer funciones, salarios, beneficios y cómo postularte en a sus vacantes

Índice

Todo lo que necesitas saber sobre el trabajo en ACTIVOS S A S: funciones, sueldos, beneficios, requisitos y cómo aplicar a sus vacantes disponibles en Colombia.


Trabajo en ACTIVOS S A S: descripción general del empleo

El trabajo en ACTIVOS S A S es una excelente alternativa para quienes buscan empleo en Colombia de forma rápida, segura y formal. ACTIVOS S A S es una reconocida empresa de servicios temporales y outsourcing que conecta talento humano con importantes compañías nacionales e internacionales.

Fundada en 1981, esta firma colombiana se ha posicionado como una de las principales agencias de empleo en el país, especializada en reclutamiento, contratación y gestión de personal en áreas como logística, ventas, tecnología, servicios generales, salud, call center, administración y más. Su enfoque es brindar soluciones eficientes a las empresas mientras genera oportunidades laborales para miles de personas.

Con más de 40 años de trayectoria, ACTIVOS S A S ha contribuido al desarrollo profesional de trabajadores a nivel nacional y es un referente del sector por su seriedad, alcance y cumplimiento.


Tareas y funciones principales

Los puestos ofrecidos a través de ACTIVOS S A S son muy variados. Las funciones dependen del cargo y la industria contratante, pero las más comunes incluyen:

En logística y operaciones:

  • Recibo y despacho de mercancía.
  • Empaque, etiquetado y almacenamiento de productos.
  • Manejo de inventario y escáner.

En ventas y atención al cliente:

  • Promoción de productos y servicios.
  • Captación de nuevos clientes.
  • Manejo de objeciones y fidelización.

En administración:

  • Apoyo en procesos contables y financieros.
  • Manejo de bases de datos y documentación.
  • Soporte a recursos humanos o compras.

En call center y BPO:

  • Atención telefónica o por chat a clientes.
  • Resolución de quejas o consultas.
  • Venta cruzada y soporte técnico.

ACTIVOS se asegura de capacitar previamente a los trabajadores para que puedan desempeñarse correctamente en sus funciones, incluso si es su primer empleo.


Requisitos y habilidades necesarias

Requisitos comunes:

  • Ser mayor de edad (18 años o más).
  • Certificado de bachiller aprobado (mínimo).
  • Documentos personales y laborales al día.
  • Disponibilidad para trabajar por turnos o fines de semana.

Habilidades clave:

  • Responsabilidad y puntualidad.
  • Capacidad para trabajar en equipo.
  • Orientación al cliente y buena comunicación.
  • Habilidades tecnológicas básicas (según el rol).
  • Buena actitud y disposición al aprendizaje.

Dependiendo del cargo, pueden solicitarse estudios técnicos, experiencia previa o conocimientos específicos.


Lugares donde se suele trabajar

El trabajo en ACTIVOS S A S tiene cobertura en todo el país. Algunas de las ciudades con más oportunidades son:

  • Bogotá D.C.
  • Medellín
  • Cali
  • Barranquilla
  • Bucaramanga
  • Cartagena
  • Pereira y Manizales
  • Villavicencio
  • Cúcuta
  • Ibagué

La empresa también ofrece vacantes en municipios y zonas rurales donde se desarrollan actividades logísticas, comerciales o de servicios.


Salario promedio y beneficios

Salarios aproximados según cargo:

  • Auxiliares logísticos: entre $1.200.000 y $1.500.000 COP.
  • Asesores comerciales: $1.200.000 + comisiones.
  • Operarios de producción: $1.100.000 – $1.400.000 COP.
  • Técnicos y administrativos: desde $1.600.000 COP.

Beneficios ofrecidos:

  • Contrato directo con ACTIVOS S A S (a término fijo renovable).
  • Seguridad social (EPS, ARL, pensión y caja de compensación).
  • Pagos puntuales y estabilidad laboral.
  • Capacitación y acompañamiento en el proceso laboral.
  • Posibilidad de vinculación directa con la empresa cliente.

Pros y contras del trabajo en ACTIVOS S A S

Pros:

  • Alta frecuencia de vacantes en diferentes sectores.
  • Proceso de selección ágil y accesible.
  • Formalidad laboral desde el primer día.
  • Posibilidad de cambiar de cargo o empresa fácilmente.

Contras:

  • Contratos temporales, no siempre hay estabilidad a largo plazo.
  • Alta rotación de personal en algunos sectores.
  • En ciertos cargos, hay carga laboral elevada o jornadas extensas.

Oportunidades de crecimiento laboral

ACTIVOS S A S promueve la formación constante de sus colaboradores y facilita el ascenso dentro de las empresas usuarias. Muchos trabajadores inician en cargos operativos y, con buen desempeño, son promovidos o contratados directamente por la empresa donde laboran.

Además, la empresa gestiona procesos de reclutamiento interno para cargos administrativos, supervisores o coordinadores, lo que permite escalar profesionalmente en poco tiempo.


Consejos para destacar en este empleo

  1. Ten listo tu currículum actualizado y adaptado a cada vacante.
  2. Sé puntual en entrevistas, capacitaciones y turnos.
  3. Cumple con tus funciones con compromiso y disciplina.
  4. Pregunta y aprende constantemente.
  5. Sé proactivo: los empleadores valoran la actitud.

Tendencias actuales y futuro de la profesión

En 2025, la demanda de talento a través de empresas como ACTIVOS S A S se mantiene en crecimiento, especialmente en sectores como logística, atención al cliente y tecnología. Algunas tendencias actuales son:

  • Digitalización del proceso de selección (entrevistas virtuales, contratación electrónica).
  • Mayor contratación en comercio electrónico y última milla.
  • Alta demanda de personal bilingüe en call centers y soporte técnico.
  • Formación en habilidades blandas y digitales como ventaja competitiva.

Recursos útiles


Cómo aplicar a las ofertas de trabajo en ACTIVOS S A S

ACTIVOS publica vacantes en múltiples plataformas de empleo reconocidas. Para postularte, registrate en las siguientes:

También podés aplicar directamente desde su web:
➡️ https://www.activos.com


Preguntas frecuentes (FAQs)

¿Qué tipo de contrato ofrece ACTIVOS S A S?
Generalmente contrato a término fijo con todas las prestaciones sociales. Algunos contratos pueden renovarse o convertirse en indefinidos.

¿Puedo trabajar sin experiencia previa?
Sí. Hay vacantes para bachilleres sin experiencia, especialmente en logística, ventas y producción.

¿Cómo puedo saber si una vacante publicada es confiable?
Asegurate de postularte solo desde la página oficial de ACTIVOS o desde plataformas reconocidas como Computrabajo, Indeed o LinkedIn.


Conclusión y llamado a la acción

El trabajo en ACTIVOS S A S es una puerta de entrada confiable al mundo laboral colombiano. Su experiencia, formalidad y diversidad de vacantes la convierten en una opción clave para quienes buscan estabilidad, aprendizaje y proyección profesional.

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